"Värdegrundsarbetet har inte varit tillräckligt bra"

– Man får alltid ta den här typen av kritik på allvar, annars kan man missa något som Skolinspektionen sett som vi kanske inte har sett, säger Mikael Palo, verksamhetsområdeschef för kultur och utbildning vid Region Sörmland. 

Tidningen har nyligen rapporterat om Skolinspektionens skarpa kritik mot Öknaskolan för bland annat ett bristande arbete mot sexistiskt och rasistiskt språkbruk bland elever. I Skolinspektionens beslut framkommer även att all personal inte anmäler kränkningar när de inträffar. 

Efter att Öknaskolan fått liknande kritik från Skolinspektionen år 2017 kom värdegrunden på tal och Mikael Palo berättar att skolan tog fram en plan för hur de skulle få bukt med problemen.

– Vi tog ett krafttag mot sexuella trakasserier och rasistiskt språkbruk.

Hur kommer det sig att liknande problem uppstår igen, fyra år senare?

– Sedan 2017 har eleverna som går på skolan bytts ut och våra nya elever har tagit med sig andra miljöer och ett eget språkbruk till skolan. Det är inte alltid vi varit så observanta som vi skulle kunna vara. Jag tror att alla skolor har den här problematiken idag med kränkande språkbruk.

Mikael Palo fortsätter:

– Vi har brustit i uppföljningsarbetet och inte följt upp om vi gjort tillräckligt eller rätt insatser. Det kontinuerliga arbetet har inte heller fungerat som det borde ha gjort. Hade vi kunnat vidhålla det hade vi säkert fått en annan bedömning från Skolinspektionen. 

Även coronapandemin har påverkat, menar Mikael Palo, och förklarar att det varit mer fokus på kunskapsinlärning än värdegrundsarbete när eleverna haft distansundervisning: 

– Det är svårare att jobba med värdegrund på distans. Det är absolut ingen ursäkt för att vi inte löst situationen som Skolinspektionen lyfter fram, men det är en förklaring till varför vi inte lyckats vidmakthålla förhållningssättet vi hade innan. Värdegrundsarbetet har inte varit tillräckligt bra. 

Vad gäller kritiken från Skolinspektionen om personal som inte anmäler kränkande behandling, kommenterar Mikael Palo följande:

– Jag blir lite förvånad och bekymrad över att en del lärare inte agerar. Vi behöver definitivt klargöra att personalen har en skyldighet att anmäla om man ser eller hör något.

Arbetet med att vidta åtgärder på skolan startar efter årsskiftet. Hur arbetet kommer gå till kan inte Mikael Palo svara på i nuläget.