Kommunchefen sade upp sig i semestertider när det stod klart att han fått tjänsten som kommundirektör i Botkyrka. Därför startar inte jakten på hans efterträdare omedelbart.
Men direkt efter sommaren gäller det att vara på tå för den som har rätta kompetensen och kan se sig själv som Katrineholms nästa kommunchef.
Tjänsten är politiskt tillsatt och det är kommunstyrelsen som tar beslutet om tillsättning. En kravprofil tas fram som de sökande ska leva upp till och tjänstemannaorganisationen är ett stöd för politiken i processen.
Under resans gång stämmer tjänstemännen av med politikerna hur arbetet fortskrider.
Kommunen lär ta hjälp av ett rekryteringsföretag som i sin tur förmodligen, utöver sedvanlig rekrytering, headhuntar lämpliga personer, alltså aktivt söker upp personer som har lyckats bra i sin gärning.
Sedan får en grupp med tjänstemän och politiker träffa ett antal utvalda i anställningsintervjuer.
Med tanke på att en blivande kommunchef troligen har uppsägningstid på en annan tjänst lär processen ta tid. Samtidigt kan den gå snabbt om den rätta personen dyker upp och visar sig vara tillgänglig lika snabbt.
Sari Eriksson räknar dock med att vara tillförordnad kommunchef året ut.